頒獎儀式現場

1月10日，貴陽經濟技術開發區舉辦2022年“十百千”技能之星（經開工匠）頒獎儀式，對265名星級技能人才發放獎勵資金93.9萬元。

“貴陽經開區實施‘十百千’技能之星評選活動，2020年我參加評選，成為三星級技能人才，獲得‘經開工匠’榮譽稱號。我在不斷提升自己的同時，實施工匠規劃，積極培養人才，2022年，我的徒弟馬勇、馬明星也成為三星級人才！”“經開工匠”陳斌激動地說。經開區通過星級技能人才評選活動，營造了比學趕超、“傳幫帶”的良好氛圍。

作為人才培育的主體，技能之星的評選和激勵機制，讓貴州航天風華副總經理劉如清豎起了大拇指，他說，公司的員工每年都積極參與評選活動，公司也從這次評選活動中吸取了寶貴的經驗，參照經開區對技能人才的評價體系，針對一線技能員工制定了一套考評辦法和培育標準，讓企業后期高效引進、培養員工更加規范。經開區評價、激勵體制有助于引導企業加大人才培育力度，優化人才培育模式，提升技能人才的積極性和自豪感。

“貴陽經開區實施“十百千”技能之星（經開工匠）培育三年行動，效果顯著，培育出了一批政治力堅定、技能本領高超、綜合職業素養突出的技能之星，營造了重視技能人才、愛惜技能人才的良好氛圍，也為貴州省探索技能人才培育模式積累了經驗、提供了樣本。”貴州省人社廳職業能力建設處處長趙曼青說，勞動者素質對一個國家、一個民族發展至關重要，技能人才是支撐產業發展的重要力量，貴陽經開區星級人才要充分發揮示范帶頭作用繼續弘揚工匠精神，企業要結合生產需求持續做好人才技能提升工作，貴陽經開區要總結好技能人才培育經驗，做優做強技能人才培育品牌，進一步加強高技能人才隊伍建設，為全省推進新型工業化建設提供強大技能人才支撐。

貴陽經開區是貴州省工業企業聚集之地，技能人才是該區人才的最大組成部分。貴陽經開區黨工委委員、管委會副主任張媛表示，經開區探索“1311”技能人才培育方式，每年開展一次技能之星評選活動，開展“引育、賽育、創育”三項技能人才培育專項行動，搭建一個技能人才服務平臺，開展一系列技能人才的宣傳報道，逐步形成具有貴陽經開區特色的技能人才培育體系。“下一步，我們將會一如既往全方位、高質量做好技能人才的服務工作，讓貴陽經開區成為廣大技能人才安居樂業的首選之地。”

通過三年“十百千”技能人才評選活動，貴陽經開區共評選認定1126名星級技能人才。其中，三星級技能人才17名，二星級技能人才104名，一星級技能人才1005名，按照三星級技能人才5萬元、二星級技能人才2萬元、一星級技能人才1000元的標準進行獎勵，累計發放獎勵資金393.5萬元。評選活動參與人數多、受眾面廣、評選體系全面，在全區形成良好的導向作用，全面提高了技能人才的知名度、美譽度和認知度，初步開創了貴陽經開區技能人才大匯聚的良好局面。（孫玉香）（中國日報社貴州記者站 楊軍）